Bu Blogda Ara

9/25/14

BURSA SOL MEDYA GİRİŞİMİ BÜYÜK TOPLANTISI


BURSA SOSYAL  MEDYA  GİRİŞİMİ BÜYÜK TOPLANTININ ÖRDEKLİ KÜLTÜR MERKEZİNDE YAPILACAĞINI  SOSYAL MEDYADAN  ÖĞRENDİM. TOPLANTIYA  KATILDIM. KATILIMCILARI  VE  DİVANI  BAŞKANLIĞINI SAYGIYLA  SELAMLIYORUM.

Hiç şüphesiz ki  yaşadığımız  bu hassas  süreçte, yeni  oluşumlara, yeni  örgütlenmelere şiddetle  ihtiyaç vardır.  mevut  partiler  ve  örgütler  bu  ihtiyacı  karşılamaktan  çok  uzaktırlar.

Yeni  oluşumun  ete  kemiğe  bürünmesi, güçlenmesi ve başarıya  ulaşması  için, iki  somut  örnek  vermek  istiyorum.  vereceğim  örneklerden gerekli dersleri çıkarmamızın  önemli  olduğunu  düşünüyorum.

1-Solda  bir  partinin  en  son  yaptığı il  kongresini başından  sonuna  kadar  izledim. Notlar  tuttum.

Kongrenin toplam  süresi 325  dakika  idi.  325  dakikanın  265  dakikasını, öncelikli ve  süresiz  konuşma  hakkı  olanlar,  yani protokolde  olanlar  kullanmıştır. Geriye  kalan  60  dakikayı  delegeler kullanmıştır. 

2- solda  bir  sendikanın genel  kurul toplantısını  başından  sonuna  kadar  izledim. Notlar  tuttum. 

 Toplantı   süresi 120 dakika  idi.  120 dakikanın    85   dakikasını, öncelikli ve  süresiz  konuşma  hakkı  olanlar,  yani protokolde  olanlar  kullanmıştır. Geriye  kalan 35 dakikada faaliyet  raporu okunmuştur.  Tek  bir üye  5  dakika konuşmuştur.  

Bu  iki  örnek biz solcuların özde  ve sözde ne kadar  demokrat olduğunu  açıkça  göstermektedir. 

Bu örnekleri  alabildiğine  çoğaltmak  mümkündür. Bu örnekler solun, solcuların ve soysal demokratların  yenemedikleri en  büyük  hastalığıdır. 

Sağlıklı  bir  örgüt    yapısına  kavuşmak  istiyorsak,  solun,  sol örgütlerin yeni oluşumların  bu hastalıktan  kurtulması  şarttır 

Hastalıktan  kurtulmanın  birinci  şartı, olmazsa olmazı olan toplantı kurallarına, toplantı yöntemlerine, toplantı disiplinine  titizlikle uymaktır. Uygulamaktır. 

Toplantı  kurallarının, toplantı  yönetimlerinin, toplantı  disiplininin neler  olduğunu  hepimiz  çok iyi biliyoruz.  Ama  uygulamıyoruz. uygulamak istemiyoruz. uygulamak işimize  gelmiyor. Daha  ilginç olanı   

Toplantı  kurallarını, toplantı  yönetimlerini, toplantı  disiplinini  en çok  ihlal  ve  ihmal  edenler,  toplantı  düzenleyenlerdir. Toplantı  düzenleme hakkına  ve  yetkisine sahip  olanlardır.   

Başka  bir  ifade  ile demokrasiyi, eşitliği, adaleti, özgürlüğü savunduğunu, koruduğunu  söyleyenlerdir.  Yani  solculardır. Soysal  demokratlardır. 

Toplantı  kurallarına, yöntemlerine ve  disiplinine  uyulmadığı  sürece  başarıya  ulaşma  şansı  olamaz.  

Toplantılardan  verim  alınabilmesi, belirli sonuçlara ulaşılabilmesi, alınan  kararların tartışılır olmaktan çıkarılabilmesi, toplantıyı  düzenleyenlerin, kişi  ve  örgütlerin amaçlarının  gerçekleşebilmesi için  toplantı yöntemlerinde  ilke  ve  kurallarla  uyuması son  derece  önemlidir. Gereklidir. 

Diğer  taraftan kitle  örgütlerinde demokrasinin  işleyebilmesi buna  bağlıdır. 

Üyeler  toplantıdaki demokratik mekanizmaları işleterek  düşüncelerini etkili  biçimde  sunabilirler. Bunların  karar haline  getirilmesini  sağlayabilirler. 

Kısaca “Toplantı”yı ve  onun  sonuçlarını önemseyen  herkes bu “oyun”u kuralına  göre  oynak  zorundadır.


TOPLANTI KURALLARINI UYGULAMAKTAN VAZ GEÇME 


KENDİNİ YORGUN HİSSETSEN BİLE,

BAŞARI SENDEN KAÇSA BİLE

BİR HATA SANA ZARAR VERSE BİLE

BİR HAYAL YOK OLSA BİLE

GÖZYAŞLARI GÖZLERİNİ YAKSA BİLE

KİMSE GAYRETİNİ FARK ETMESE BİLE

NANKÖRLÜK ÖDÜLÜN OLSA BİLE

ANLAYIŞSIZLIK SENİ GÜLMEKTEN ALI KOYSA BİLE 

VAÇME, VAGEÇME, VAZGEÇME

YENİDEN BAŞLA


ZAMAN  EN  KIT  KAYNAKTIR. YERİ DOLDURULAMAZ. DEPOLANAMAZ. GERİ  GETİRİLEMEZ.

ÖZELLİKLE TOPLANTILARDA SÖZ  HAKKININ  KULLANILMASINDA  ZAMANI  EŞİT  VE  ADİL  KULLANMAK DEMOKRASİNİN  EŞİTLİĞİN ADALETİN  BİRİNCİ ŞARTIDIR.  



TOPLANTI YÖNTEMİ VE ÖNEMİ

TOPLANTI  YÖNTEMİ VE  ÖNEMİ

  Toplantılardan verim alınabilmesi, belirli sonuçlara ulaşılabilmesi, alınan kararların tartışılır olmaktan çıkarabilmesi, kısaca onu düzenleyen örgütün amaçlarının gerçekleşebilmesi için,  toplantı yönteminde bazı ilke ve kurallara uyulması gerekir.  Diğer yandan, kitle örgütlerinde demokrasinin işleyebilesi de buna bağlıdır. 
Üyeler görüşlerini, toplantılardaki demokratik mekanizmaları işleterek etkili biçimde sunabilirler. Bunların karar haline gelmesini sağlayabilirler. 

Kısaca “toplantı”yı ve onun sonuçlarını önemseyen, herkes bu “oyun”u kuralına göre oynamak zorundadır.  

BİLİN  VE İNANINKİ OYUNUN KURALLARINA  UYMAYANLAR, UYGULAMAYANAR  HİÇ BİR ZAMAN, GERÇEK ANLAMDA EŞİTLİĞİN, ADALETİN, ÖZGÜRLÜĞÜN, DEMOKRASİNİN  SAVUNUCUSU  OLAMAZLAR.

BİLİN  VE  İNANINKİ OYUNUN KURALLARINA ÖZDE VE SÖZDE UYMAYANLARIN, UYGULAMAYANLARIN YÜZLERİ  KESİNLİKLE MASKELİDİR.   

BELLİ BAŞLI YASAL ÖRGÜTLER
Sendikalar, partiler, kooperatif, dernek, şirket, vakıf

TOPLANTI YÖNTEMİ BAŞLIKLARI
TOPLANTI DÜZENLEME HAKKI (GÖREVİ)
TOPLANTI YERİ
TOPLANTI ZAMANI
TOPLANTININ BİLDİRİLMESİ
TOPLANTININ ÜYELERE DUYRULMASI
ÜYE,  DELEGE
TOPLANTILARDAKİ RESMİ GÖREVLİLER
GÜNDEM
ÇOĞUNLUK
DİVAN
OYLAMA
SAYIM
KOMİSYON
ÖNERİ,  ÖNERGE
SÖZ ALMA, SÖZ SIRASI, KONUŞMA SÜRESİ, KONUŞMA USLUBU
 AKLAMA
TOPLANTI TUTANAĞI

ZAMANI KULLANMA
ZAMAN EN KIT KAYNAKTIR
YERİ DOLDURULAMAZ
DEPOLANAMAZ
DURDURULAMAZ
GERİ GETİRİLEMEZ
TOĞLANTI YAPIYOR GİBİ OLMAKLA, GERÇEK ANLAMDA TOPLANTI YAPMAK ARASINDA ÇOK FARK VARDIR.
VERİLMİŞ KARARI OYNALATMAK İÇİN TOPLANTI YAPILMAZ
İNSANLAR GELİŞTİRİLMESİNE KATKIDA BULUNMADIKLARI KARARA SAHİP ÇIKMAZLAR ONU SAVUNMAZLAR
UNUTULMAMAMLIDIR Kİ TÜM KURUMSAL ÇALIŞMALAR TAKIM ÇALIŞMALARIDIR.
TAKIM HALİNDE BAŞARILI OLUNUR VEYA OLUNMAZ
BAŞKAN TEK BAŞINA TAKIM DEĞİLDİR OLAMAZ
BAŞKAN TAKIMIN BAŞKANIDIR, LİDERİDİR, ORKESTRA ŞEFİDİR. ORKESTIRANIN UYUM İÇİNDE ÇALIŞMASINI SAĞLAR
TAKIMI OLMAYAN NEYİN BAŞKANI OLUR Kİ
TOPLANTI TAKIMIN FİKİR GELİŞTİRDİĞİ YERDİR

İDEAL TOPLANTI
 TOPLANTIYA KATILACAK OLANLAR MANTIKLI BİR SÜRE ÖNCEDEN BİLDİRİLMİŞ BİR GÜNDEMLE BAŞLA,
 BÖYLECE ÜYELER BU TOPLANTIYA YAPABİLECEKLERİ KATKIYI PLANLAYA BİLİR VE GEREKLİ BİLGİLERİ YANLARINDA GETİREBİLİRLER  
 EN YARARLI GÜNDEM,  GÖRÜŞÜLECEK KONUNUN  AMACINI BELİRLEYEN GÜNDEMDİR.
 ÖRNEĞİN; BİR KARARMI VERECEĞİZ? BİR FİKİRMİ ÜRETECEĞİZ? YOKSA SADECE BU KONUDA ÇENEMİ ÇALACAĞIZ?

GÜNDEMİN HERKES TARAFINDAN AYNI ŞEKİLDE ANLAŞILMASINI SAĞLAYCAK DÜZEYDE, AÇIK VE NET YAZ.
 GÜNDEM KONUSUNDA HAZIRLAN
10 DAKİKALIK HAZIRLIK, TOPLANTI SÜRESİNDEN,  2 SAAT KAZANMANIZI SAĞLAR.
GÜNDEM İLE İLGİLİ GEREKLİ BİLGİLERİ KATILIMCILARA ULAŞTIR. HAZIRLIKLARIN İYİ OLMASINI SAĞLAMAK İÇİN, KATILIMCILARA GÜNDEMLE İLGİLİ SOMUT BİLGİLERİNİ ULAŞTIR.

TOPLANITI YERİ BAŞLANGIÇ VE BİTİŞ SAATLERİNİ ÖNCEDEN BİLDİR
GÜNDEM VE TOPLANTI SÜRESİNİ BELİRLERKEN KONULARIN ZORLUĞUNA GÖRE
ZAMANLAMA YAP
GÜNDEM MADDELERİNİ  ÖNEM SIRASINA VE BİR BİRLERİYLE OLAN  İLİŞKİLERİNE GÖRE SIRALA        

TOPLANTI ORTAMI 
 İKİ SAATTEN FAZLA SÜREN TOPLANTILARDA OLMAZSA OLMAZ KURAL
 TENEFÜZ VER, TENEFÜSÜN BAŞLAGANCI BİTİŞİ AÇIK VE NET OLMALIDIR
 KATILIMCILARIN KENDİLİĞİNDEN DAĞILMALARI TENEFÜS DEĞİLDİR. BU ARTIK TOPLANTININ VERİMLİ BİR ŞEKİLDE DEVAM EDEMİYECEĞİNİN GÖSTERGESİDİR.
TENEFÜS YETERİ KADAR UZUN OLMALIDIR. TENEFÜSTE RESMİYETEN SAMİMİYETE GEÇİLİR. ÜRETİCİ TARTIŞMALAR YAPILIR.
 ERGENLER İÇİN TAVSİYE EDİLEN TOPLANTI SÜRESİ MAKSİMUM 1,5 SAAT VE TAKİBEN TENEFÜS SÜRESİ 20 DAKİKADIR.
TELEFON BAĞLANMAMALIDIR. SESİZ OLUNMALIDIR. ETRAFINDA TOPLANTI DÜZENİNDE OTURABİLECEK BİR MASA VE RAHATRSIZ OLMADAN OTURULACAK SANDALYELER İLE DONATILMALDIR.

VERİMLİ BİR TOPLANTI İÇİN
ZAMANIND A BAŞLA
GÜNDEME SADIK KAL
KO NU DIŞINA ÇIKMA
İKİLİ KONUŞMA
SÖZ KESME
RAST GELE DIŞARI ÇIKMA
YAPICI OL
DİNLE
SONUÇLAR VE EYLEMLER ÜZERİNDE ANLAŞ
ZAMANINDA BİTİR.

TOPLANTI BAŞKANIN GÖREVLERİ
TOLANTI SÜRECİNİ YÖNETMEK 
GÜNDEM MADDELERİNİN ANLAŞILMASINI SAĞLAMAK
TARTIŞMAYI GÜNDEM İÇİNDE TUTMAK 
SAATİ GÖZ ÖNÜNDE BULUNDURMAK
EŞİT SÖZ HAKKI VERMEK
FAZLA KONUŞANLARI SUSTURUP, SESİZ OLANLARI ÖN PLANA ÇIAKRMAK
GEREKTİĞİ KADAR VE YETERİ KADAR TARTIŞMANIN YAPILMASINI SAĞLAMAK
KARARLARIN VERİLDİĞİNİ GARANTİLEMEK                               

 TOPLANTIDA 
HER KONU GEREKTİĞİ KADAR YETERİ KADAR TARTIŞILMIŞ OLMALDIR.
HERKESİN GÖRÜŞLERİNİ ALMAK GEREKİR
TOPARLAYICI OLMAK

TOPLANTININ SON MADDESİ
KARARLARIN GÖZDEN GEÇİRİLMESİ
HER KARARIN İÇERMESİ GREREKEN HUSUSLAR
KİM, KİMLERLE, NASIL NERDE NE ZAMAN TOPLANTI YAPTI

TUTNAKLAR  
TOPLANTI TUTNAKLARI TOPLANTIDAN HEMEN SONRA, MÜMKÜNSE KARARLARIN ALINMASINI TAKİBEN YAZILMALIDIR. TARTIŞMALAR TAZEYKEN METİN YAZILMASI TÜM ÜYELERİN İNCELEMESİ VE İMZALAMASI DAHA KOLAYDIR
 TOPLANTI ARALARINI KARAR YAZIMI İÇİN KULLANINIZ 

TOPLANTI KURALLARINI UYGULAMAKTAN VAZ GEÇME 
KENDİNİ YORGUN HİSSETSEN BİLE,
BAŞARI SENDEN KAÇSA BİLE
BİR HATA SANA ZARAR VERSE BİLE
BİR HAYAL YOK OLSA BİLE
GÖZYAŞLARI GÖZLERİNİ YAKSA BİLE
KİMSE GAYRETİNİ FARK ETMESE BİLE
NANKÖRLÜK ÖDÜLÜN OLSA BİLE
ANLAYIŞSIZLIK SENİ GÜLMEKTEN ALI KOYSA BİLE
VE HATTA HER ŞEY Hİ. BİR ŞEY OLSA BİLE
VAÇME, VAGEÇME, VAZGEÇME ……………….
YENİDEN BAŞLA